【初心者向け】税務職員の試験内容（科目）と傾向を徹底解説

今回は、税務職員採用（高卒者）の試験内容・科目を解説します。

効率よく対策できるかどうかは、試験内容や傾向をどれだけ理解しているかが重要です。そのため、本記事では試験内容だけでなく、それぞれの傾向についてもまとめています。

※採用試験の概要は『【高卒で税務署に就職】税務職員の難易度と対策ガイド2023』で解説しています。始めて受験する方は合わせてチェックしましょう。

税務職員採用試験の内容（科目）

税務職員採用試験は、二段階選抜方式で行われます。まず一次選考で受験者を篩ふるいにかけ人数を絞ります。その後、一次選考の合格者を対象に二次選考を行い最終合格者を決定。

具体的な試験内容（科目）は、以下のとおりです。

一次試験

二次試験

税務職員採用試験　基礎能力試験の傾向

試験時間	90分
問題数	40問
試験レベル	高校卒業程度
出題形式	五肢択一式
解答方式	マークシート
配点比率	2/4
合格点	税務職員のボーダーラインは何割？効率よく合格点を取る2つのコツ

基礎能力試験とは、 計算力や読解力を測る『一般知能』と、今までに勉強してきた基礎学力を測る『一般知識』で構成される筆記試験のことです。

制限時間90分で、40問に解答します。
出題形式は、5つの選択肢から正しい（誤りの）肢を選ぶ「五肢択一式」。

出題科目の多くは、中学校から高校までに習う内容ばかりです。

一般知能	数的推理	数的推理、判断推理、空間把握、資料解釈
	文章理解	現代文、英文、英文
一般知識	社会科学	政治、経済、社会、倫理
	人文科学	日本史、世界史、地理、国語、英語
	自然科学	数学、物理、化学、生物、地学

そのため、問題レベルは高くありませんが、科目数が多いので対策に苦労している人は多いです。やみくもに手をつけるのではなく、出題傾向をきちんと理解して対策しましょう。

詳しい傾向や勉強方法を【独学向け】税務職員の基礎能力試験とは？勉強法と出題傾向を解説でまとめているので、参考にしてください。

税務職員採用試験　作文の傾向

試験時間	50分
文字数	600字
配点比率	A~Cの3段階

作文は、自分の考えや主張を論理的に説明する文章形式の試験です。筆記試験では判断できない、論理的思考力や読解力、人間性などを総合的に測ることを目的としています。

点数化はされませんが、A~Cの3段階評価のうち、C評価がつくと足切り（一発不合格）です。

勉強すればしただけ成果が見える筆記試験とは違い、客観的な評価（添削してもらうこと）でしか習熟度がわからないため、なんとも厄介な試験といえるでしょう。

傾向や過去の出題テーマなどを【税務職員の作文対策】過去問や傾向から書き方まで徹底解説でまとめています。参考にしてください。

税務職員採用試験　適性試験の傾向

試験時間	15分
問題数	120問
出題形式	五肢択一式
解答方式	マークシート
配点比率	1/4

適性試験とは、簡単な計算問題や図形の組み合わせなど、短時間でどれだけ多くの問題を解けるか（処理できるか）を測る試験のことです。

特別な対策は必要ありませんが、何回かは時間を計って問題形式になれるようにしましょう。

詳しい傾向は【国家一般職・税務職員】適性試験とは？傾向や勉強法を徹底解説！を参考にしてください。

税務職員採用試験　身体検査の傾向

身体検査は、税務職員として職務遂行に必要な身体や健康度を検査します。

呼吸器や循環器などの検査項目について、視診・問診・聴打診を実施。

税務職員採用試験　口述試験の傾向

試験時間	15分
面接官	3人
形式	個人面接

口述試験とは、志望動機や自己アピールなどを問うことで、あなたが税務職員として相応ふさわしいかどうかを評価・判断する面接試験のことです。

形式は個人面接で、事前に提出する面接カードに沿って、根掘り葉掘り質問されます。

個人面接は1人の受験者に対して、集中してチェックできるため、面接官は様々な観点から評価することができます。また、集団面接とは違い、受験者は自分一人だけなので緊張しやすい形式ですが、他の受験者がいないことから集中でき、自分をアピールしやすいという利点があります。

間違いのない回答を目指すことも重要ですが、あまりマニュアルに頼るのではなく、それ以上に自分らしさや公務員への熱意をアピールできるように準備していきましょう。

面接試験で聞かれた質問や対策方法は税務職員採用試験の面接対策！過去の質問や落ちる人の特徴を解説でまとめています。

税務職員採用試験の内容（科目）まとめ

今回は、税務職員採用試験の内容（科目）と傾向を解説しました。効率よく対策を始めるには試験内容の理解が重要なので、必ず把握してください。

再度、試験内容をまとめます。

一次試験	基礎能力試験	公務員として必要な基礎的な能力（知能及び知識）についての択一式試験。
	作文試験	テーマにそって、自分の考えを論じる記述式試験。
	適試試験	速く正確に事務処理を行う能力についての筆記試験
二次試験	身体検査	健康度を検査
	口述試験	個人面接を実施

対策することは多いので、やみくもに進めるのではなく、傾向を把握してから始めましょう。

今回は以上です。